Trí tuệ nhân tạo (AI) đang tái định hình các công việc, yêu cầu người lao động trẻ thích nghi với nhiệm vụ mới. AI tự động hóa các công việc đơn giản, giảm khối lượng công việc thủ công và doanh nghiệp phải tìm cách đào tạo cho người trẻ. Để đối phó với AI, người lao động trẻ cần phát triển kỹ năng tư duy phản biện, giải quyết vấn đề và khả năng thích ứng nhanh.
